Mes esame

Triple O Consulting

Skirtingų sričių specialistų profesionalų patirtimi paremta kompetencijų kėlimo organizacija, kurioje svarbiau ne perduoti žinias, bet ir užtikrinti jų ilgalaikį pritaikymą kasdienėje veikloje.
Inovatyviai pateikta informacija skirta sukurti ilgalaikius rezultatus kiekvienoje įmonėje individualiai.
Organizacijų bendrųjų kompetencijų kėlimo, įgūdžių lavinimo ir efektyvumo didinimo komanda! Sujungdami daugiau nei 15 metų patirties mokymų srityje su skirtingų sričių profesionalų žiniomis,gebame padėti organizacijoms pasiekti pozityvių ir ilgalaikių rezultatų.

/ON OUR OWN

Nusiraminkite, esate gerose rankose. Mes – patyrę savo srities profesionalai!
Visų pirma, nuodugniai ištirsime Jūsų biuro klimatą, kad suprastume Jus ir parinktume geriausius metodus mokyti paslapčių, kaip mėgautis darbu kiekvieną dieną.
Tegu darbas būna ne vargas, o margas!
Pietūs negali būti tas vienintelis motyvatorius.
Tai turėtų būti pats procesas!
OOO – tai pamokos, kaip įsimylėti savo darbą. Pažadame, liksite geros nuotaikos dar ilgai po to, kai baigsime mokymus.
Nenorime tapti Jūsų mentoriais visam gyvenimui. Tai reikštų, kad mūsų metodai neveikia.
Po mūsų konsultacijų palengva pereisite prie savarankiškų užsiėmimų. Pasidalinsime visa savo patirtimi, kad galiausiai pasakytumėte:
„Padarysime tai on our own!“
Pradėkite mokytis jau dabar!

OOO Istorijos

Lrytas: Kompetencijų modelis – raktas į organizacijos augimą: kaip jį pritaikyti praktiškai?

Kompetencijų modelis – tai struktūrizuota sistema, leidžianti organizacijoms aiškiai apibrėžti, kokių įgūdžių reikia siekiant strateginių tikslų. „Triple O Consulting“ įmonės vadovė Justė

Lrytas: „Klientų bijo tie, kurie su jais dirba“: lektorė atsako, kas padeda pardavėjams įveikti nerimą

Bendravimas su klientais daugeliui pardavėjų vis dar kelia stresą – baimę suklysti, būti ne taip suprastam ar pasirodyti nepakankamai įtikinamam.  „Triple O

Lrytas: Komandos stiprinimas kitaip: kokias išvykas šiemet renkasi įmonės?

Profesinės komandos stiprinimas įgauna naują – gyvą ir įtraukiantį pavidalą: šiemet įmonės vis dažniau renkasi išvykas bei patyriminius renginius, kurie ne tik

Tik tai, ką naudinga žinoti!

Prenumeruokite naujienlaiškį ir gaukite naudingos informacijos, naujienų, įžvalgų ir rekomendacijų iš Triple O Consulting specialistų.

Kraunama...

Dėkojame, kad užsiprenumeravote!

Rekomenduojame Triple O Consulting visiems, kas siekia giliau suprasti savo klientų poreikius ir ieško įkvepiančių sprendimų tobulėti.

APG MEDIA

Pranešimas labai patiko. Buvo naudingas, praktiškas, su konkrečiais patarimais, pavyzdžiais, nebuvo nereikalingų teorinių žinių. Ačiū Ramunei už entuziastingą pranešimą, vertingus pamokymus ir labai pozityvią nuotaiką!

Bigbank

Mokymai – 10/10. Daug naudingos informacijos, kurią tikrai bus galima panaudoti skirtingose situacijose. Buvo labai gera padirbėti su kolegomis iš kitų skyrių bei išgirsti jų nuomonę, pažinti juos geriau.

Circle K

Mokymai tikrai pasisekė, pasisėmėme nemažai įžvalgų, prisiminėme pamirštus dalykus. Buvo tikrai gera emocija ir Laura nuostabi lektorė. Jos pozityvumas užburia net didžiausius kietakakčius.

If Insurance Baltic (If P&C Insurance AS)

Tikrai rekomenduoju mokymus su Indre, nes jie yra nuoširdūs, išpildyti, paremti praktine patirtimi, o ne sausa literatūra. Mokymai tave taip įtraukia, kad laikas prabėga akimirksiu…

ECOWOOD UAB

Padėjo sudėlioti hakatono formatą, kelių dienų procesą sutalpino į fantastiškai trumpą laiką bei smagiai, lengvai ir kryptingai nuvedė visą mūsų hakatone dalyvavusią komandą iki puikaus rezultato!

Amber Distribution Lithuania

We went from seeing underlying problems to identifying potential solutions. And of course, we did all that while combining viewpoints from both businesses and the end-user. There's no doubt our users will benefit from this fresh mindset we have now!

Nord Security

Atsiliepimai po mokymų patys geriausi. Diena su Laura buvo labai produktyvi - tai, ką planavome viską padarėme - dalyviai išėjo su aiškiu žinojimu kas, kada ir kaip. Taigi, dar kartą didelė padėka lektorei ir visai jūsų komandai už profesionalų darbą.

PZU

Mokymų metu jaunieji vadovai mokėsi darbuotojų motyvacijos subtilybių, kaip paskirstyti darbo krūvį komandos nariams, kaip užtikrinti efektyvų užduočių atlikimą. Praktinių užduočių metu dalyviai nagrinėjo įvairias darbines situacijas ir ieškojo būdų geriausam jų sprendimui.

Cargogo

The workshop was a safe space where all of us could discuss our feelings openly. We've covered topics such as mental and physical wellbeing and talked about the correlation between a healthy lifestyle, emotional state and taking care of oneself. After the session, the whole team could agree on one thing - it was helpful to see ourselves and our issues in other people. This workshop has brought our team closer - now we know that we can seek support within our team if we ever need it.

Evolvery